时间管理与自我调节能力360评估
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1.
员工能够合理安排工作时间,确保各项任务按时完成。
- 优秀
- 良好
- 一般
- 较差
- 非常差
- 被评者1
- 被评者2
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2.
员工能够根据任务的优先级,灵活调整工作时间和精力。
- 优秀
- 良好
- 一般
- 较差
- 非常差
- 被评者1
- 被评者2
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3.
员工能够有效避免拖延,按计划完成每项工作任务。
- 优秀
- 良好
- 一般
- 较差
- 非常差
- 被评者1
- 被评者2
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4.
员工能够在繁忙的工作中,合理分配时间,确保各项任务的平衡。
- 优秀
- 良好
- 一般
- 较差
- 非常差
- 被评者1
- 被评者2
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5.
员工能够在压力较大的情况下,依然保持工作节奏和效率。
- 优秀
- 良好
- 一般
- 较差
- 非常差
- 被评者1
- 被评者2
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6.
员工能够根据工作任务的重要性,合理安排时间和优先级。
- 优秀
- 良好
- 一般
- 较差
- 非常差
- 被评者1
- 被评者2
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7.
员工能够在工作中避免分心,有效集中精力完成任务。
- 优秀
- 良好
- 一般
- 较差
- 非常差
- 被评者1
- 被评者2
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8.
员工能够通过提前规划,减少时间浪费,提高工作效率。
- 优秀
- 良好
- 一般
- 较差
- 非常差
- 被评者1
- 被评者2
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9.
员工能够自我激励,保持高效的工作状态。
- 优秀
- 良好
- 一般
- 较差
- 非常差
- 被评者1
- 被评者2
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10.
员工能够灵活应对突发情况,迅速调整工作计划。
- 优秀
- 良好
- 一般
- 较差
- 非常差
- 被评者1
- 被评者2
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11.
员工能够合理安排会议、休息和任务时间,保持高效工作。
- 优秀
- 良好
- 一般
- 较差
- 非常差
- 被评者1
- 被评者2
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12.
员工能够管理好自己的情绪,保持冷静并应对工作压力。
- 优秀
- 良好
- 一般
- 较差
- 非常差
- 被评者1
- 被评者2
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13.
员工能够通过清晰的日程安排,确保工作的有序进行。
- 优秀
- 良好
- 一般
- 较差
- 非常差
- 被评者1
- 被评者2
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14.
员工能够通过有效的时间分配,减少工作中无效的时间消耗。
- 优秀
- 良好
- 一般
- 较差
- 非常差
- 被评者1
- 被评者2
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15.
员工能够合理预估任务完成时间,并确保按时交付。
- 优秀
- 良好
- 一般
- 较差
- 非常差
- 被评者1
- 被评者2