他/她近2个月能够完成公司业绩方面的考核（）

他/她对于公司相关制度和领导安排的工作是否能够正确理解（）

他/她对于公司或领导安排的各项工作能够执行到位（）

他/她在公司期间能够遵守公司相关制度，没有过违规行为（）

他/她勇于承担责任（）

他/她与各级别同事能够和谐相处（）

他/她平时的工作细致、严谨、信守职责（）

他/她有突发事件处理能力（）

他/她对于指导下属不断提高职业技能和忠诚度工作能够到位（）

他/她能够做到明确下属的职责，保证组织效率（）

他/她能够建立其部门规范的工作制度和程序（）

他/她能够注重逻辑推理和事实，注重数据，考虑全面（）

他/她乐于倾听，并能抓住问题的关键（）

他/她对工作的了解全面并且充分（）

他/她能够以有技巧的讨论和说服来影响别人的决定和观点（）

他/她工作中出现失误时，能够及时改正（）

他/她的工作能够主动积极（）

他/她对上级安排的工作能够做到积极反馈（）

他/她工作的方向是清晰且明确的（）

他/她从未接过来自客户或其他同事对其的投诉（）

你对他/她的建议？（必填项）