员工决策能力与判断力评估360度反馈
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1.
员工能够在复杂情况下,迅速做出明确的决策。
- 优秀
- 良好
- 一般
- 较差
- 非常差
- 被评者1
- 被评者2
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2.
员工能够根据现有信息进行合理分析,做出明智的判断。
- 优秀
- 良好
- 一般
- 较差
- 非常差
- 被评者1
- 被评者2
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3.
员工能够在面临压力时,保持冷静并作出高效决策。
- 优秀
- 良好
- 一般
- 较差
- 非常差
- 被评者1
- 被评者2
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4.
员工能够综合各方信息,做出平衡且合理的决策。
- 优秀
- 良好
- 一般
- 较差
- 非常差
- 被评者1
- 被评者2
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5.
员工能够根据公司的战略目标,做出与之相符的决策。
- 优秀
- 良好
- 一般
- 较差
- 非常差
- 被评者1
- 被评者2
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6.
员工能够识别决策中的潜在风险,并采取有效措施应对。
- 优秀
- 良好
- 一般
- 较差
- 非常差
- 被评者1
- 被评者2
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7.
员工能够根据不同情境和问题性质,采取灵活的决策方式。
- 优秀
- 良好
- 一般
- 较差
- 非常差
- 被评者1
- 被评者2
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8.
员工能够依据数据和事实做出决策,避免感性判断。
- 优秀
- 良好
- 一般
- 较差
- 非常差
- 被评者1
- 被评者2
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9.
员工能够在团队决策中,提供具有前瞻性和建设性的建议。
- 优秀
- 良好
- 一般
- 较差
- 非常差
- 被评者1
- 被评者2
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10.
员工能够根据反馈及时调整决策,确保目标的实现。
- 优秀
- 良好
- 一般
- 较差
- 非常差
- 被评者1
- 被评者2
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11.
员工能够在决策过程中考虑多方利益,确保决策的公平性。
- 优秀
- 良好
- 一般
- 较差
- 非常差
- 被评者1
- 被评者2
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12.
员工能够清晰表达决策背后的思路和理由,增强团队理解。
- 优秀
- 良好
- 一般
- 较差
- 非常差
- 被评者1
- 被评者2
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13.
员工能够在面对决策失误时,快速反思并调整决策方法。
- 优秀
- 良好
- 一般
- 较差
- 非常差
- 被评者1
- 被评者2
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14.
员工能够在不确定的情况下,做出最佳决策并执行。
- 优秀
- 良好
- 一般
- 较差
- 非常差
- 被评者1
- 被评者2
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15.
员工能够从错误中吸取教训,优化未来的决策过程。
- 优秀
- 良好
- 一般
- 较差
- 非常差
- 被评者1
- 被评者2