工作内容：严格遵守公司各项规章制度，爱岗敬业，扎实工作。能全面掌握本职工作内容，并条理分明的完成。

工作完成：是否保质保量、按时完成考核期内工作任务并做好工作日报/周报/月报，及时反馈信息的统计、分析和汇报。

工作改进：积极沟通，把工作做到点上，落到实处，不断减少工作失误。

计划能力：能制订相关工作计划，有主次的先后，及时的完成各项工作，保质保量。

执行能力：能快速响应领导工作安排，并按照规定时间完成工作内容。

合作能力：是否具有团队合作精神，与同事协调配合，共同努力达成共同目标。

进取能力：能够主动学习和进取，能够快速学习新知识，并运用到工作中，做到举一反三。

沟通能力：是否能够通过沟通有效传递信息达成工作目标。

责任心：工作责任心强，主动承担任务并及时完成。

服务管理：服从公司安排，能够始终遵守公司和行业的廉洁和道德规范，保持高尚品德。

心理韧性：能够在面临挫折和压力时保持冷静和理智的心态。

自我认知：能够清晰理解个人的优势和劣势，并有针对性地发展。