员工试用期转正360度评价表-上级-测试可删
*
1.
绩效达成
关键任务完成率
- 1
- 2
- 3
- 4
- 5
- 被评者1
- 被评者2
*
2.
绩效达成
任务完成准确率
- 1
- 2
- 3
- 4
- 5
- 6
- 7
- 8
- 9
- 10
- 被评者1
- 被评者2
*
3.
绩效达成
任务完成效率
- 1
- 2
- 3
- 4
- 5
- 6
- 7
- 8
- 9
- 10
- 被评者1
- 被评者2
*
4.
岗位胜任
核心技能掌握深度
- 1
- 2
- 3
- 4
- 5
- 6
- 7
- 8
- 9
- 10
- 被评者1
- 被评者2
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5.
绩效达成
问题解决能力
- 1
- 2
- 3
- 4
- 5
- 6
- 7
- 8
- 9
- 10
- 被评者1
- 被评者2
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6.
绩效达成
工作态度
- 1
- 2
- 3
- 4
- 5
- 6
- 7
- 8
- 9
- 10
- 被评者1
- 被评者2
*
7.
管理适配
团队管理模式适配度
- 1
- 2
- 3
- 4
- 5
- 6
- 7
- 8
- 9
- 10
- 被评者1
- 被评者2
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8.
管理适配
发展潜力与岗位匹配度
- 1
- 2
- 3
- 4
- 5
- 6
- 7
- 8
- 9
- 10
- 被评者1
- 被评者2
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9.
沟通协调与工作协作
具有较强的沟通意识和能力,能对不同对象进行有效的沟通交流,提高工作效率
- 1
- 2
- 3
- 4
- 5
- 6
- 7
- 8
- 9
- 10
- 被评者1
- 被评者2
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10.
沟通协调与工作协作
团队协作:具备换位思考及团队协作的意识和能力,快速建立良好的工作协作(跨部门沟通),推动目标达成
- 1
- 2
- 3
- 4
- 5
- 6
- 7
- 8
- 9
- 10
- 被评者1
- 被评者2