2025战略型领导力评估-360反馈问卷表
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1.
能清晰传达组织愿景和长期目标
- 5
- 4
- 3
- 2
- 1
- 被评者1
- 被评者2
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2.
在复杂环境中做出基于数据的战略决策
- 5
- 4
- 3
- 2
- 1
- 被评者1
- 被评者2
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3.
平衡短期业绩与长期可持续发展
- 5
- 4
- 3
- 2
- 1
- 被评者1
- 被评者2
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4.
鼓励团队提出创新性战略建议
- 5
- 4
- 3
- 2
- 1
- 被评者1
- 被评者2
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5.
准确识别行业趋势并调整战略方向
- 5
- 4
- 3
- 2
- 1
- 被评者1
- 被评者2
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6.
有效分配资源以支持战略优先级
- 5
- 4
- 3
- 2
- 1
- 被评者1
- 被评者2
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7.
在危机中保持冷静并制定应急预案
- 5
- 4
- 3
- 2
- 1
- 被评者1
- 被评者2
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8.
促进跨部门协作以实现战略目标
- 5
- 4
- 3
- 2
- 1
- 被评者1
- 被评者2
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9.
定期评估战略执行效果并及时调整
- 5
- 4
- 3
- 2
- 1
- 被评者1
- 被评者2
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10.
以身作则体现组织的核心价值观
- 5
- 4
- 3
- 2
- 1
- 被评者1
- 被评者2
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11.
请举例说明被评估者在战略决策中的突出表现或改进建议：
- 被评者1
- 被评者2
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